تاريخ النشر: 2017-03-21 | 15:41
تاريخ النشر: 2017-03-21 | 15:41
وأورد تقرير الوضع الطارئ للمنظمة الأممية، أنه يستثمر برنامج التعليم في غزة كثيراً لتمكين اللاجئين الأطفال من الوصول إلى تعليم نوعي شامل ومتساوٍ.
وكجزء من التزام "الأونروا" في تقديم هذه الخدمة المهمة وإدراكاً للزيادة في أعداد الطلاب، وحسب التقرير، أطلقت "الأونروا" في بداية شهر مارس 2017 حملة توظيف لمعلمين في غزة، وأجرت "الأونروا" هذا العام عددا من التغيرات على أسلوبها في التوظيف بما يشمل تمديد قوائم الانتظار لعدد من التخصصات لتصبح سارية المفعول لمدة عامين، فضلًا عن تقديم نظام عقود الدوام الجزئي.
ووفق التقرير، يتم اختيار المرشحين لملء هذه المناصب وفقًا لترتيبهم في القائمة بعد اجتيازهم مرحلتي امتحان التوظيف والمقابلة. وأنه من خلال تمديد قوائم الانتظار سارية المفعول لعامين، ستتمكن "الأونروا" من الاستمرار في التعامل مع أعداد الطلبات المتزايدة.
وكما في الأعوام السابقة، بدأت الحملة بإعلان توظيف يستمر لغاية شهر، ومن المتوقع أن تصل طلبات التوظيف إلى 30,000 طلب في عام 2017، وهو ما يعكس حجم البطالة المستمرة والمنتشرة في قطاع غزة، حيث إن عددا كبيرا جدًا من أفراد المجتمع هم من المتعلمين بشكل جيد ولكن الفرص لديهم محدودة في العثور على عمل في قطاع غزة، وهذا يرجع إلى الحصار الاسرائيلي المفروض على القطاع منذ عشر سنوات والذي يحد بشدة من حركة الأفراد والبضائع.
جميع الحقوق محفوظة لـ أمد للاعلام © 2007 - 2026
